11월, 교육 담당자들이 많이 찾는 교육 — 공정 성과평가 & 감정 힐링

평가 불만을 예방하는 건설적 피드백 면담법과 잔여 예산을 활용한 힐링 특강을 운영합니다.

교육 기획 포인트: 다면평가 결과를 성장의 기회로 받아들이는 성장 마인드셋 대화법과 문화/예술 힐링 세션 매칭

성과평가 면담

평가 결과를 납득할 수 있게 전하고, 다음 목표로 이어지는 면담을 연습합니다.

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다면평가 피드백

다면평가 결과를 성장의 계기로 받아들이고 나누는 방법을 다룹니다.

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감정 힐링 특강

한 해의 피로를 돌아보고 마음을 회복하는 특강입니다.

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연말 잔여예산

남은 교육 예산으로 짧고 효과적인 과정을 운영하도록 대상과 일정에 맞춰 제안합니다.

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